Entreprise confidentielle

Yopougon, Côte d'Ivoire · Publiée le 11 novembre

Assistant JURISTE/DROIT

ContratStage
LieuYopougon, Côte d'Ivoire
Expérience3 ans
NiveauBAC+3

Avant de postuler : ce qu'il faut savoir

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En bref

Assistant juriste en Côte d'Ivoire chargé d'appuyer la gestion juridique quotidienne : rédaction et relecture de contrats, suivi des dossiers contentieux, formalités légales et veille réglementaire. Poste de cadre moyen ouvert à un profil Bac+3 en droit.

Missions

  • Assister à la rédaction, la relecture et la mise en forme des contrats, conventions, avenants, protocoles et correspondances juridiques.
  • Participer au suivi des dossiers juridiques : contentieux, précontentieux, litiges commerciaux, sociaux ou administratifs.
  • Contribuer aux formalités juridiques et administratives : immatriculations, modifications statutaires, dépôts de documents, archivage légal.
  • Préparer les pièces et dossiers pour les conseils externes, huissiers, notaires, administrations et juridictions.
  • Effectuer la veille juridique et réglementaire sur le droit ivoirien applicable à l'entreprise.
  • Appuyer le suivi des obligations légales et réglementaires internes : conformité documentaire, délais, renouvellements, autorisations et attestations.
  • Participer à l'analyse des risques juridiques liés aux engagements contractuels et proposer des mesures correctives ou préventives.
  • Assurer le classement, l'archivage et la mise à jour des dossiers juridiques physiques et électroniques.
  • Collaborer avec les services opérationnels, RH, finances et achats pour sécuriser les actes et procédures à portée juridique.
  • Préparer des notes de synthèse, rapports et tableaux de suivi relatifs aux dossiers juridiques et contentieux.

Profil recherché

  • Licence en droit (Bac+3), avec une spécialité en droit.
  • Expérience professionnelle de 1 à 3 ans dans un service juridique, un cabinet d'avocats, une étude notariale ou une entreprise multi-activités.
  • Bonne connaissance du cadre juridique ivoirien : droit des affaires, droit des contrats et droit du travail.
  • Rigueur, méthode, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
  • Excellentes qualités rédactionnelles.
  • Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité et sens élevé de l'éthique.
  • Capacité d'analyse, esprit de synthèse et aptitude à alerter sur les risques juridiques.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et de la gestion électronique des documents.
  • Capacité à travailler en équipe et à interagir avec des interlocuteurs internes et externes variés.

Compétences

  • Fondamentaux du droit des affaires : contrats commerciaux, obligations, responsabilité contractuelle, recouvrement et contentieux.
  • Connaissance pratique du droit du travail ivoirien : contrats de travail, discipline, rupture, procédures internes et relations sociales.
  • Notions solides en droit des sociétés : actes juridiques, assemblées, modifications statutaires, formalités au RCCM et au Guichet Unique.
  • Capacité à analyser et sécuriser des clauses contractuelles : confidentialité, pénalités, résiliation, garantie, force majeure, règlement des différends.
  • Connaissance des procédures de gestion des contentieux et du précontentieux en entreprise.
  • Maîtrise des techniques de veille juridique et de suivi de conformité réglementaire.
  • Compétence en rédaction juridique : notes, courriers, mises en demeure, comptes rendus et tableaux de suivi.
  • Utilisation des outils de gestion documentaire et d'archivage juridique.

Source : Agenceemploijeunes. Annonce nettoyée et résumée par CandidAI.

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