CIVE SA

Publiée le 14 octobre

Charge des moyens generaux

Expérience3 ans min.
NiveauBac +2

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Une entreprise recrute un(e) Chargé(e) des Moyens Généraux pour assurer la gestion quotidienne des ressources matérielles, des équipements et des services généraux de l’entreprise.

Missions

Sous la supervision de sa hiérarchie, le/la titulaire du poste sera chargé(e) de : Assurer la gestion et le suivi des équipements, mobiliers et matériels de l’entreprise ; Gérer les approvisionnements en fournitures de bureau et consommables ; Assurer le suivi des stocks, des inventaires et des mouvements de matériels ; Veiller à l’entretien des locaux, des installations et des équipements ; Assurer le suivi de la flotte automobile, notamment l’entretien, les assurances et les visites techniques des véhicules ; Coordonner les interventions des prestataires et fournisseurs de services généraux ; Suivre les dépenses liées aux moyens généraux et contribuer à la maîtrise des coûts ; Identifier les besoins matériels des différents services et veiller à leur satisfaction ; Veiller au respect des procédures internes relatives à la gestion des moyens matériels.

Profil recherché

Formation : Bac+2 ou Bac+3 en Logistique, Gestion logistique et transport ou diplôme équivalent ; Expérience : Minimum 3 ans d’expérience professionnelle dans la gestion des moyens généraux, la logistique ou un poste similaire ; Bonne connaissance des techniques de gestion des stocks, des approvisionnements et des équipements ; Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel ; Sens de l’organisation, rigueur et réactivité ; Bonnes capacités relationnelles et aptitude à travailler en équipe ; Esprit d’initiative, sens des responsabilités et capacité à gérer les priorités.

Ce que l'entreprise offre

Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur CV actualisé à l’adresse suivante : [email protected] Objet : Candidature au poste de Chargé(e) des Moyens Généraux

Source : Emploi. Annonce nettoyée et résumée par CandidAI.

Prêt à postuler ?

La candidature se fait sur le site de l'employeur.

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