Keyfactor, Inc.

United States (Remote) · Télétravail possible · Publiée le 25 octobre

Director, Product Marketing

ContratCDI
LieuUnited States (Remote)
Expérience8 ans minimum en marketing produit B2B enterprise, avec responsabilité d'équipe

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En bref

Poste de Directeur du marketing produit chez Keyfactor, à distance aux États-Unis. Il s'agit de définir la stratégie produit, le positionnement et la mise sur le marché des solutions de gestion d'identités cryptographiques, en encadrant une équipe de product marketers.

Missions

  • Définir la stratégie des solutions principales : acheteurs prioritaires, cas d'usage, exigences marché et indicateurs de succès
  • Influencer la feuille de route produit grâce aux retours clients, à l'analyse de marché et aux éléments commerciaux
  • Suivre la concurrence, les évolutions du marché, les tendances technologiques et réglementaires, et les traduire en positionnement et décisions go-to-market
  • Élaborer un positionnement et des messages différenciants, et relier chaque produit à la Keyfactor Trust Control Plane
  • Piloter la mise sur le marché des nouveaux produits : validation, tarification, lancement, adoption et optimisation
  • Préparer les équipes commerciales et partenaires aux discussions orientées résultats
  • Suivre le pipeline, l'adoption, les taux de victoire et les performances de lancement pour identifier les freins et proposer des actions
  • Constituer et développer une équipe de product marketing performante

Profil recherché

  • Plus de 8 ans d'expérience en marketing produit B2B enterprise, dont une part de responsabilité d'équipe sur des solutions complexes ou techniques
  • Capacité avérée à influencer la stratégie produit grâce à l'analyse client, de marché et concurrentielle
  • Solide sens des affaires et expérience d'environnements à forte composante commerciale
  • Forte capacité à fédérer Produit, Ventes, Marketing et Customer Success sans autorité hiérarchique
  • Excellentes compétences en recherche, rédaction, communication et présentation
  • Expérience en cybersécurité, identité, cryptographie, cloud ou logiciel d'entreprise technique : un atout important

Ce que propose le poste

  • Poste en CDI à temps plein, à distance aux États-Unis (candidats légalement autorisés à travailler aux États-Unis)
  • Rémunération selon l'expérience (montant non précisé)
  • Un jour de congé d'entreprise le deuxième vendredi de chaque mois (hors novembre et décembre)
  • Couverture sociale complète, congé parental rémunéré, temps libre généreux
  • Ressources bien-être, allocation bien-être, jours de bénévolat

Source : Jobicy. Annonce nettoyée et résumée par CandidAI.

Prêt à postuler ?

La candidature se fait sur le site de l'employeur.

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