ICTJ Coordinateur(trice) de terrain - Tchad

CONSULTANT(E) COORDINATEUR(TRICE) DE TERRAIN

Dans le cadre d’une prochaine évaluation des opportunités et des défis liés à la justice transitionnelle au Tchad, l’ICTJ souhaite recruter un(e) Coordinateur(trice) de terrain national(e) afin de soutenir la planification, la mise en œuvre et le suivi d’une mission d’évaluation menée dans le pays. Cette évaluation examinera les perspectives de mise en œuvre de processus de justice transitionnelle au Tchad, identifiera les besoins en assistance technique et formulera des recommandations pour un engagement futur.

Lieu d’affectation

À distance et sur le territoire tchadien, en fonction des conditions sécuritaires et opérationnelles, avec capacité à effectuer des déplacements dans la région et au-delà selon les besoins.

Portée de la mission

• La durée prévue de cette consultance est de trois (3) mois, à compter d’août 2026, avec possibilité de prolongation en fonction des besoins du projet, de la disponibilité des financements et de la qualité des prestations fournies. Sous la supervision générale et l’orientation stratégique du Senior Programs Expert, le/la Coordinateur(trice) de terrain fournira un appui logistique, de coordination, de mobilisation des parties prenantes et d’analyse contextuelle tout au long du processus d’évaluation. Les responsabilités spécifiques du/de la Coordinateur(trice) de terrain comprennent :
• Appuyer la planification, la coordination et la mise en œuvre de l’évaluation sur la justice transitionnelle au Tchad
• Contribuer aux analyses contextuelles, politiques, sécuritaires et sociales pertinentes pour l’évaluation
• Identifier les parties prenantes clés et faciliter leur participation, notamment les institutions gouvernementales, les organisations de la société civile, les associations de victimes, les leaders communautaires et les partenaires internationaux
• Organiser et coordonner les réunions, entretiens, groupes de discussion, ateliers et missions de terrain
• Fournir un appui logistique aux missions d’évaluation, notamment en matière de réservation de salles, mobilisation des participants, coordination des déplacements et des besoins en interprétation
• Contribuer à la cartographie des parties prenantes et fournir des analyses contextuelles sur les évolutions politiques, sociales et sécuritaires pertinentes pour la justice transitionnelle au Tchad
• Appuyer la collecte et la documentation des informations recueillies lors des consultations et des activités de terrain
• Soutenir le processus d’évaluation en coordonnant les consultations de suivi et les commentaires des parties prenantes sur les versions préliminaires des conclusions
• Assurer une communication et une coordination efficaces entre l’ICTJ, les partenaires locaux et les autres parties prenantes
• Respecter les politiques internes, procédures et valeurs institutionnelles de l’ICTJ tout au long de la consultance ; Exécuter toute autre tâche pertinente convenue afin de soutenir le processus d’évaluation

Profil recherché

Formation : Licence (Bachelor) obtenue auprès d’un établissement d’enseignement supérieur reconnu exigée. Un Master ou diplôme supérieur en sciences sociales, droit, développement, économie ou dans un domaine connexe constitue un atout. Expérience : Minimum de cinq (5) années d’expérience professionnelle pertinente, dont au moins trois (3) années dans les domaines de la justice transitionnelle, des droits humains, de la consolidation de la paix, de la gouvernance, de la gestion de projets, de la recherche ou dans un domaine connexe.

Compétences

• Maîtrise du français et/ou de l’arabe, à l’écrit comme à l’oral, requise
• Excellente maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, fortement souhaitée
• Bonne connaissance du contexte politique, social et institutionnel du Tchad
• Expérience de travail ou de collaboration avec des structures gouvernementales, des organisations de la société civile et des médias
• Expérience dans l’animation de groupes de discussion, de formations et de consultations réunissant diverses parties prenantes à l’échelle nationale
• Excellentes compétences en communication et sens de la diplomatie
• Volonté d’apprendre et capacité à adapter ses responsabilités dans un environnement évolutif
• Capacité à évoluer dans un environnement multiculturel et au sein d’une structure programmatique complexe
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs priorités simultanément
• Rigueur et grand souci du détail démontrés
• Attitude positive, proactive et collaborative
• Excellentes capacités d’organisation et aptitude à respecter les délais dans un environnement de travail dynamique
• Flexibilité et fort esprit d’équipe
• Adhésion à la mission et aux valeurs de l’ICTJ
• Solides capacités d’analyse et aptitude à rédiger des rapports clairs et structurés
• Capacité à présenter des résultats techniques complexes à des publics non spécialistes