CPG Beyond

Remote · Publiée le 1 novembre

Mechanical Commissioning Agent II

RémunérationNégociable
LieuRemote
Expérience3 à 5 ans dans le domaine de l'ingénierie ; expérience data center / mission critical indispensable
NiveauBachelor's ou Associate en ingénierie (un atout, ou expérience équivalente)

Avant de postuler : ce qu'il faut savoir

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  • À vérifier : Salaire non chiffré (« à négocier ») : demande une fourchette avant l'entretien.
  • Bon point : Employeur nommé : CPG Beyond.

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En bref

Poste de Mechanical Commissioning Agent II (ingénieur de mise en service) pour des data centers : tests et mise en service des systèmes critiques (groupes électrogènes, CRAC, AHU, refroidissement, sprinklers, électrique) avec déplacements fréquents jusqu'à 75 %. Poste en télétravail.

Missions

  • Gérer des projets et rédiger les spécifications pour la mise en service d'installations de grande taille
  • Exécuter les procédures de démarrage et de pré-démarrage des équipements, ainsi que les procédures SOP et MOP
  • Préparer les procédures et rapports de tests de mise en service, tenir les journaux et checklists d'équipements
  • Réaliser les tests intégrés des systèmes, les tests en charge (load bank) et les tests fonctionnels (distribution électrique, UPS, groupes électrogènes)
  • Examiner les dossiers de conception, spécifications, plans et documents des fournisseurs
  • Vérifier les résultats des rapports de tests et aider au dépannage des équipements mis en service
  • Interagir avec les clients, entrepreneurs, fournisseurs et agents des propriétaires, et participer aux réunions de chantier

Profil recherché

  • Expérience data center ou mission critical indispensable
  • Expérience des tests d'équipements électriques en environnement d'installations critiques
  • Connaissance des procédures et protocoles IEEE / ASHRAE appréciée
  • Connaissance de base de la conception des systèmes
  • Maîtrise de Microsoft Word, Excel et Microsoft Project

Ce que propose le poste

  • Assurance maladie, dentaire et vision
  • Plan d'épargne santé flexible (FSA)
  • Plan d'épargne retraite 401K
  • Assurance vie et invalidité financée par l'employeur
  • Congés payés
  • Programme de parrainage et programme d'aide aux employés (EAP)

Comment postuler

  • Candidature en ligne via le site We Work Remotely

Source : Weworkremotely. Annonce nettoyée et résumée par CandidAI.

Prêt à postuler ?

La candidature se fait sur le site de l'employeur.

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