Entreprise non précisée
Publiée le 14 octobre
Responsable Commercial
NiveauBac +5
ExpérienceSenior
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Missions
- Sous la supervision du Directeur de la Formation Continue, le/la titulaire du poste assurera :
- L’analyse du marché et l’identification de nouveaux segments commerciaux (entreprises, institutions publiques, mairies, ONG, projets)
- La veille concurrentielle pour adapter la stratégie commerciale de la formation continue
- La conception et la mise en œuvre d’actions de prospection commerciale (terrain et à distance)
- La commercialisation pour accroître le nombre d’inscriptions en formation continue financées
- La commercialisation exclusive des offres de formation continue
- La construction, l’entretien et le développement de relations commerciales durables
- L’identification des besoins en formation des prospects et leur transmission structurée aux directions concernées
- La collaboration étroite avec le département IT pour promouvoir les formations numériques et digitales
- La prospection des entreprises engagées dans la transformation digitale
- La génération de contrats de formation et inscriptions liés aux formations innovantes
Profil recherché
- Formation : Bac+5 en commerce, gestion ou marketing
- Formation spécifique : Techniques de vente, négociation commerciale, ingénierie de formation
- Expérience : Expérience avérée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la formation ou des services
- Compétences techniques : Maîtrise des techniques de vente et de négociation commerciale ; connaissance du secteur de la formation professionnelle et continue
- Savoir-être : Excellentes qualités relationnelles et de communication, sens de l’organisation et rigueur, capacité à travailler en équipe et en collaboration transversale, autonomie et proactivité, capacité à rendre compte (reporting)
- Aptitudes : Résistance au stress, mobilité
Comment postuler
- Les candidats sont invités à soumettre un dossier comprenant :
- Une lettre de motivation adressée à la Direction générale, précisant clairement le poste visé
- Un curriculum vitae détaillé (formation, expériences professionnelles, compétences)
- Une copie des diplômes et attestations requis
- Les contacts de trois références professionnelles
Source : Senjob. Annonce nettoyée et résumée par CandidAI.