Dossier · D10051
Responsable Commercial(e) et Marketing
EntrepriseELITE Corporate ConsultingLieuAfrique Francophone / CentralePubliée21 juillet 2026
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LieuAfrique Francophone / Centrale
Expérience3 ans min.
NiveauBac +3
Date limite31/07/2026
L’offre en détail
Responsable Commercial(e) et Marketing
- ELITE Corporate Consulting (E2C) · Cocody Angré, Abidjan 📍 Cocody Angré, Abidjan 🎓 BAC+3/4 📈 3 ans d’expérience minimum ⏳ Limite : 31/07/2026 🏢L’entreprise Dans le cadre de la mise à disposition des moyens nécessaires pour accompagner ses activités, ELITE CORPORATE CONSULTING (E2C) organise le d’un(e) Responsable Commercial(e) et qui aura pour mission d’assurer le développement du portefeuille clients de E2C, de contribuer à l’accroissement du chiffre d’affaires et de renforcer le positionnement de l’entreprise sur ses différents marchés d’intervention en Afrique de l’Ouest. Gestion ✅Profil souhaité
- Bac+3/4 en Commerce, Marketing, Communication ou toute autre discipline connexe
- Une expérience professionnelle d’au moins 3 années dans une fonction commerciale et/ou marketing
- Une expérience dans un cabinet d’études environnementales, secteur sécurité industrielle, environnemental, minier, pétrolier serait un atout
- Une bonne maîtrise des techniques de prospection, de négociation et de développement commercial
- Une excellente capacité relationnelle, rédactionnelle et de communication. 📂Dossier de candidature
- Votre Curriculum Vitae
- Votre lettre de motivation avec prétention salariale, adressée à l’attention de la Responsable des RH de E2C. À envoyer en précisant en objet : « Candidature RCM E2C2026 ». 📩 Comment postuler Envoyez votre CV et lettre de motivation avec prétention salariale en précisant en objet : « Candidature RCM E2C2026 » ⏳ Date limite : 31/07/2026 🚨 ATTENTION AUX ARNAQUES ! Ne payez jamais pour obtenir un emploi. ProJobivoire ne demande jamais d'argent aux candidats. Offres d'emploi
Informations complémentaires
- Salaire proposéProposition salariale
Infos sur l'Entreprise
- Total d'offre(s)1 Offres
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