Sagest Conseil

Publiée le 2 novembre

Agent d'archives – ged

ContratStage
LieuAbidjan
Expérience3 ans min.
NiveauBac +2

Avant de postuler : ce qu'il faut savoir

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Missions

  • Participer à l’inventaire, au tri, au dépoussiérage et à la préparation des archives papier
  • Appliquer le plan de classement et les durées de conservation définis
  • Numériser les documents et contrôler la qualité des fichiers produits
  • Indexer les documents et les intégrer dans la solution de gestion électronique des documents (GED)
  • Assurer le traitement des nouveaux documents : classement, indexation et mise à disposition
  • Mettre à jour les registres et tableaux de suivi des documents traités
  • Signaler les anomalies et garantir la confidentialité des informations manipulées

Profil recherché

  • Bac+2 minimum en archivistique, documentation, gestion documentaire, secrétariat, assistanat de direction ou domaine équivalent
  • 1 à 3 ans d’expérience en archivage, gestion documentaire ou numérisation
  • Bonne connaissance des méthodes de classement, d’indexation et de conservation des archives
  • Maîtrise de Word, Excel et de la messagerie électronique
  • Aisance avec les scanners et logiciels de numérisation ; des notions en GED et archivage électronique sont appréciées
  • Bonne expression écrite en français ; des notions d’anglais constituent un atout
  • Rigueur, minutie, organisation, discrétion, ponctualité et esprit d’équipe
  • Capacité à manipuler des volumes importants de documents et à apprendre rapidement. Atouts du poste
  • Participation à un projet d’envergure de numérisation et de mise en place d’une GED
  • Formation aux outils et méthodes d’archivage numérique
  • Environnement de travail structuré et perspectives d’évolution dans la gestion documentaire et les solutions digitales

Comment postuler

  • CV à jour
  • Lettre de motivation
  • Copies des diplômes et attestations de travail ou de stage

Source : Goafricaonline. Annonce nettoyée et résumée par CandidAI.

Prêt à postuler ?

La candidature se fait sur le site de l'employeur.

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