Dossier · 7BFB0B
Commercial
LieuAfrique Francophone / Centrale
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LieuAfrique Francophone / Centrale
Expérience5 ans min.
NiveauBac +3
L’offre en détail
Missions
- Développement commercial :
- Identifier et prospecter de nouveaux clients (entreprises, agences, marques)
- Mettre en place une stratégie commerciale pour développer le portefeuille client
- Élaborer et présenter des propositions commerciales adaptées aux besoins des prospects
- Gérer les négociations contractuelles et assurer la conclusion des ventes
- Gestion des réseaux sociaux de la boite et supports de communication Gestion de projets publicitaires :
- Concevoir et coordonner les campagnes publicitaires avec les clients
- Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la réalisation des projets
- Assurer le suivi des livrables, respecter les délais et gérer les éventuels imprévus
- Fournir des rapports détaillés aux clients. Repérage des façades publicitaires :
- Identifier les emplacements stratégiques pour l’affichage publicitaire (façades, panneaux,)
- Analyser le potentiel de visibilité et d’impact des emplacements identifiés
- Négocier avec les propriétaires ou gestionnaires pour obtenir des contrats de location ou d’utilisation des emplacements. Relations avec les municipalités :
- Engager des discussions avec les mairies pour comprendre les règlementations locales
- Négocier les taxes municipales associées à l’utilisation des emplacements publicitaires
- Veiller à ce que toutes les autorisations administratives soient obtenues. Structuration de l’entreprise :
- Mettre en place des process internes pour fluidifier les opérations
- Développer des outils de reporting et des tableaux de bord pour suivre les performances commerciales
- Participer à la définition de la stratégie globale de l’entreprise (positionnement, offres, tarification). Relations partenaires :
- Nouer des partenariats avec des fournisseurs, des médias et des prestataires
- Maintenir une veille concurrentielle et sectorielle pour proposer des innovations. Critères de sélection
Expérience
- Expérience confirmée (2 à 5 ans) en tant que commerciale, chargée de développement ou project manager, idéalement dans le secteur publicitaire ou média
- Expérience dans le repérage d’emplacements publicitaires et la gestion des relations administratives avec les municipalités
Compétences
- Connaissance des règlementations liées à l’affichage publicitaire urbain
- Maîtrise des outils de gestion de projet
- Excellentes compétences en négociation et en vente. Qualités personnelles
- Dynamisme, proactivité et esprit entrepreneurial
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
- Aisance relationnelle et aptitude à construire des relations de confiance
- Organisation et rigueur pour piloter plusieurs projets simultanément
Formation et compétences
- Bac+3 minimum en commerce, marketing, communication ou équivalent. Langues Maîtrise parfaite du français (écrit et oral). L’anglais serait un plus pour les collaborations internationales. Valeur ajoutée (bonus)
- Réseau existant dans le domaine publicitaire ou avec des annonceurs
- Expérience dans une start-up ou une entreprise en pleine structuration
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