Médecins du Monde - Belgique

Publiée le 10 novembre

Consultance - Évaluation finale projet COFEMI

ContratAlternance
Expérience5 ans min.
NiveauBac +5
1 signal à vérifier
Analyse anti-arnaque automatique du texte de l’offre.
SCAN1
Signaux à vérifier avant de postuler
  • frais de visa/voyage à payer par le candidat

Règle d’or : un employeur légitime ne fait jamais payer pour postuler.

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L'annonce

[*Informations détaillées via ce lien*](https://jobpage.cvwarehouse.com/?companyGuid=14dacb70-fd86-419f-baa7-a286e0565aac&lang=fr-FR&job=405700&q=Consultance-Evaluation-finale-projet-COFEMI&api=false) Contexte de la mission *Mission et vision de Médecins du Monde* Médecins du Monde Belgique (MdM-BE) est une association internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique, Europe du Sud-Est, Afrique du Nord, de l’Ouest et Centrale. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).…

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Nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits. Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers : • Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations. • Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme. • Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités. Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre. La présente évaluation s'inscrit dans le cadre du programme quinquennal (2022-2026), financé par la DGD à travers les outcomes SDSR intitulé « L’accès à des services de santé de qualité assure le droit et la capacité à la population d’exercer librement sa vie affective, sexuelle et reproductive dans le district sanitaire d'Agadez Commune, au Niger. » et SDM intitulé « La protection des personnes en situation de migration est renforcée par l’accès à des services de santé et d’appui psychosocial de qualité adaptés, dans la commune d’Agadez, au Niger ». Cette évaluation finale porte en particulier sur les projets partie du programme liées aux deux outcomes, qui s’intègrent également dans les objectives spécifique du programme commun. Objectif de l'évaluation Objectifs général et spécifique(s) Les objectifs de cette évaluation sont la redevabilité, l'apprentissage et la réorientation. L'objectif général de l'évaluation est d'évaluer dans quelle mesure le programme DGD 22-26 a contribué à des changements significatifs, durables et transformatifs pour l'accès aux services de Santé et Droits Sexuels et Reproductifs de qualité pour femmes migrantes en situation de vulnérabilité dans la région de Rabat, Salé et Kenitra et la région de l'Oriental, au Maroc, selon deux critères CAD principaux : Pertinence et Impact. Cette évaluation sera menée par une équipe de consultance externe qui devra également identifier les bonnes pratiques et fournir des recommandations pour des interventions similaires visant à contribuer à l'accès aux services de Santé et Droits Sexuelles et Reproductifs de qualité pour les femmes migrantes en situation de vulnérabilités dans la région de Rabat, Salé, Kenitra et la région Oriental, au Maroc. L’évaluation devra analyser la théorie du changement du projet. Il sera notamment attendu d’examiner la plausibilité des liens de causalité, d’identifier les éventuels ajustements nécessaires. Objectifs spécifiques : • Évaluer la performance globale du projet au regard des critères d'évaluation définis : pertinence et impact, afin d’apprécier le niveau d’atteinte des objectifs et des résultats escomptés, en tenant compte de la contribution spécifique de chaque partenaire selon leurs rôles respectifs, des activités mises en œuvre et des spécificités de leurs zones d’intervention. • Apprécier l’intégration des dimensions transversales: dans quelle mesure les principes liés au genre et l’environnement ont été intégrés dans la conception et la mise en œuvre du projet. • Identifier les conditions nécessaires à la pérennisation et/ou à la réplication des approches ayant démontré leur pertinence et leur efficacité. • Formuler des recommandations opérationnelles et stratégiques pour renforcer la pertinence et l’impact du prochain programme. Ces recommandations feront l’objet d’une réponse managériale et publiées en ligne, ainsi que le rapport final (sauf pour raison de confidentialité), conformément aux procédures de la DGD. (à conserver) Profil recherché Education • Diplôme universitaire de 2ème cycle (BAC + 5) en : statistique, sciences sociales, santé publique, gestion, protection ou autre discipline connexe • Disposer d’un certificat valide en technique d’évaluation de projets humanitaires / de développement ou être membre ou affilié à une association d’experts en évaluation reconnue, est un atout Expérience • Expérience d’au moins 5 ans dans le travail d’évaluation de projets dans les secteurs Santé et Droits Sexuelles et Reproductifs (SDSR) • Expérience d’au moins 5 ans dans le travail d’évaluation de projets dans les secteurs Santé et Droits Sexuelles et Reproductifs (SDSR). • Expérience avec des méthodes d'évaluation innovantes (qualitatives) et des méthodes d'enquête sociale (collecte de données, saisie, analyse), des entretiens semi-structurés et des discussions de groupe. • Expérience dans les pays d’intervention est appréciée. • Expérience dans l’évaluation de projets financés par la Direction Générale de la Coopération au Développement (DGD). Qualité et justification de la méthodologie • Proposition technique claire et adaptée basée sur la bonne compréhension des questions d’évaluation. • Description générale et pertinence de la méthodologie. • Présentation des outils proposés à chaque étape du processus d’évaluation. • Calendrier de travail cohérent avec la méthodologie et les délais escomptés. Autres atouts • Avoir une excellente maîtrise du français, la maitrise de l’arabe (darija) est un plus • Expérience de travail au sein de ou avec une association internationale • Connaissance sur les contextes de SDSR, Santé et Migration et le Maroc. Budget Le budget devra inclure au minimum les éléments suivants : • Les journées d’expertise des différents membres de l’équipe de consultance pour la réalisation de cette évaluation (Hébergement, frais de voyage, d’assurance et de séjour) • Les frais occasionnés pour les déplacements • Les frais annexes nécessaires à la réalisation de l’évaluation et de sa restitution (reprographie…) L’offre financière ne pourra pas dépasser 10 000 euros toutes taxes comprises.

Source : Reliefweb. Annonce nettoyée et résumée par CandidAI.

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