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Publiée le 8 octobre

Community manager

ContratCDD
Expérience3 ans min.
NiveauBac +3

Aucun signal d'arnaque détecté.Vérifier une autre offre

Intitulé du poste Community Manager Rattachement hiérarchique • Rattaché(e) à la Direction Communication & Marketing • Collaboration étroite avec le PDG et les responsables des différentes entités du Groupe

Missions

  • Développer et mettre en œuvre la stratégie digitale et de communication du Groupe
  • Animer les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram, TikTok, Twitter/X) et assurer une présence cohérente et dynamique
  • Créer et publier du contenu engageant (articles, visuels, vidéos, infographies)
  • Gérer l’image de marque et renforcer la notoriété du Groupe auprès des communautés en ligne
  • Assurer la veille digitale et proposer des actions innovantes pour améliorer la visibilité
  • Interagir avec les abonnés, répondre aux messages et commentaires, et fédérer une communauté active
  • Suivre et analyser les performances des campagnes digitales (reporting, KPI)
  • Élaboration du calendrier éditorial et gestion des publications
  • Coordination avec les équipes internes pour valoriser les activités des différentes filiales (BTP, services, distribution pétrolière, école)
  • Organisation de campagnes digitales et événements en ligne
  • Couverture des évènements internes
  • Gestion des sponsoring commerciaux

Profil recherché

  • Jeune professionnel avec 2 à 3 ans d’expérience en community management ou communication digitale
  • Formation Bac+3 minimum en communication, marketing digital ou équivalent
  • Maîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux (Meta Business Suite, LinkedIn Campaign Manager, etc.)
  • Compétences en création de contenu visuel (Canva, Photoshop, Illustrator, etc.) et rédaction web
  • Bonne connaissance des tendances digitales et des codes de communication sur les réseaux sociaux
  • Esprit créatif, proactif et capacité à travailler en équipe

Compétences

  • Excellente communication écrite et orale
  • Sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des actions
  • Capacité d’analyse et de reporting
  • Créativité et force de proposition

Ce que l'entreprise offre

  • Poste basé au siège du Groupe à Abidjan Plateau
  • Contrat à durée déterminée (CDD)
  • Rémunération selon profil et expérience. Transmettre votre CV à l’adresse suivante : tomfabricegadji@gmail.com

Source : Emploi. Annonce nettoyée et résumée par CandidAI.

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La candidature se fait sur le site de l'employeur.

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